Sachbearbeiter (m/w/d) Personalentwicklung

FFT freut sich über Ihre Unterstützung

• Durchführung von Bedarfsanalysen im Bereich Führungskräfteentwicklung auf Basis der Unternehmensstrategie
• Konzeption und Umsetzung einer langfristigen Nachfolgeplanung
• Entwicklungsprogramme für eingesetzte Fach- und Führungskräfte konzipieren, implementieren und evaluieren auch in enger Zusammenarbeit mit externen Trainern
• Durchführung von zeitgemäßen Personalentwicklungs- und Bindungsmaßnahmen
• Trainingsdokumentation und -verwaltung im SAP
• Abstimmung von Qualifizierungsangeboten mit allen relevanten internen und externen Beteiligten
• Ausbau und Organisation der Fort- und Weiterbildungsangebote
• Verantwortung unser Digitalisierungsprozesse hinsichtlich der Einführung eines Learning Management Systems
• Ansprechpartner/-in für Führungskräfte und Mitarbeitende hinsichtlich der individuellen Entwicklungsmöglichkeiten

Was Sie auszeichnet

• Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt im Personalmanagement oder vergleichbare abgeschlossene Berufsausbildung
• Erfahrung im Personalentwicklungsumfeld ist von Vorteil
• Flexibilität und Erfahrung bei der Gestaltung von Weiterbildungsangeboten sowie Affinität zu modernen technischen Lösungen
• Begeisterungsfähige Persönlichkeit verbunden mit hoher Sozial- und Kommunikationskompetenz, proaktiver Arbeitsstil und lösungsorientierte Vorgehensweise
• Hohe Dienstleistungsorientierung und Teamfähigkeit zeichnen Sie aus
• Eine organisierte, strukturierte und selbstständige Arbeitswese runden Ihr Profil ab

Bei FFT erwarten Sie*

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• Eine agile, moderne und dynamische Arbeitsumgebung mit Freiraum für eigene Ideen 
• Flexible Arbeitszeiten sowie Mobiles Arbeiten nach Abstimmung zur besseren Vereinbarung von Beruf und Privatleben
• Innerbetriebliche Schulungsprogramme (Fachthemen, Sprachen, etc.) mit individuellen Entwicklungsplänen 
• Eigener kostenloser Parkplatz, eine hausinterne Kantine bzw. Essenszuschuss
• Betriebsarzt, gemeinsame Teamaktivitäten und Feste, Job-Rad, vermögenswirksame Leistungen, Kinderbetreuungszuschuss und vieles mehr
• Corporate Benefits
• Einführungstag und Einarbeitung durch persönlichen Paten

*Unsere Benefits können je nach Standort variieren